近日，由美國前總統奧巴馬投資制作的紀錄片《美國工廠》(American Factory)一經上映便引發網友熱議。本片聚焦中國企業家曹德旺在美國開工廠的歷程，以及在此過程中，中美企業文化的碰撞與博弈。對于了解中美文化差異很有幫助，非常值得一看。
2016年，“玻璃大王”曹德旺在美國投資10億美元建玻璃廠，是中國制造業在美投資最大的企業。作為中國“走出去”最成功的企業家之一，曹德旺從承包鄉鎮企業開始，一步步創造出了世界最大的汽車玻璃制造企業。去年改革開放40年之際，這位改革開放政策極有說服力的時代見證者在中美兩國建廠的經驗，以及長久以來的制造業投資經歷。
看完紀錄片《美國工廠》(American Factory)給我的幾點啟示：
1、未來具有國際文化背景和視野的人會有巨大的市場。
2、具有管理和執行能力的人會處于分工上層。
3、機器換人自動化是未來的趨勢，沒有一技之長者將面臨被產業升級淘汰的危險。
4、制造業是國家基石，制造業斷代是一種悲哀，美國脫實向虛，制造業“空心化”導致整體遷出這幾十年，造成的“斷代”后果，付出的慘痛代價就是明證。
5、勤勞致富、刻苦耐勞是我們中國人與生俱來的天然優勢和核心競爭力。
6、人要終身持續不斷的學習，提升自己，否則就會被日益快速變化的時代所淘汰。
在紀錄片的最后，有一個意味深長的結尾，一位管理者正在陪同曹德旺視察，他匯報著工廠“自動化”的發展情況，“我下次要做的，就是把這四個人取消掉。因為他們太慢了?！?/span>
事實上，機器與人“搶飯碗”的時代早已到來，“過去20年間，由于自動化，導致全球高達3億7千5百萬人需要尋找全新種類的工作......”
企業現在不加快布局智能制造和自動化升級，未來可能也將面臨被淘汰的危險。這些都值得我們深思。
